При достижении необходимого возраста и наличии соответствующего трудового (или специального) стажа, каждый гражданин имеет гарантированное законом право на государственное пенсионное обеспечение. Большинство пенсионных споров связано с отказом в назначении досрочной пенсии. |
Работники предприятий самых различных отраслей хозяйственной деятельности трудятся на так называемых льготных профессиях, в связи с чем обладают правом выйти на пенсию досрочно, по особым спискам вредности.
Реализуя своё право, граждане обращаются в Пенсионный фонд с необходимым пакетом документов, однако зачастую Пенсионный фонд в своем решении отказывает в назначении пенсии по различным основаниям.
Отказ в назначении пенсии приобрел в настоящее время массовый характер.
Причин отказа может быть множество. Среди них часто встречается отказ ввиду несоответствия должности предусмотренным спискам, либо не подтверждена занятость на определенном виде работ, отсутствует код особых условий труда, либо организацией не представлена уточняющая справка и в связи с этим невозможно определить льготный характер работы и занятость в течении полного рабочего дня.
Не согласный с решением Пенсионного фонда гражданин имеет гарантированное законом право на судебную защиту путем его обжалования.
Решение любого пенсионного спора всегда надо начинать с получения профессиональной юридической консультации адвоката по пенсионным делам.